近期，多地政府發(fā)文提出，過年最好工作地休假，鼓勵不回家過年。記者獲悉，不少家電企業(yè)紛紛響應政策，推出紅包獎勵、餐費補貼等等暖心措施鼓勵外地員工留下過年。

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美的：一線員工可獲1000元留廠獎勵

記者從廣東美的生活電器制造有限公司獲悉，這次為響應政府號召、減少人員流動，該公司對符合條件的一線員工每人發(fā)放1000元留廠獎勵。而且，為方便員工節(jié)假日生活，年三十到年初四還將安排購物專車，多個站點接送員工，可往返于東鳳、小欖、容桂等地。

此外，“留廠禮物”還包括春節(jié)免費就餐(包括中餐和晚餐)，從年三十到年初三安排多項文體活動，如看春晚、抽獎、包餃子、趣味活動、宿舍慰問、發(fā)放免費電影票、發(fā)放留守慰問禮包等。

格蘭仕：為留廠過年員工提供全面生活保障

日前，格蘭仕集團率先在其企業(yè)公眾號發(fā)出《請您留在格蘭仕過春節(jié)——致全體格蘭仕人的一封倡議書》，倡議所有格蘭仕員工盡量留在格蘭仕過新年，并承諾為每一個留廠過年的員工提供全面的生活保障。

為了豐富留廠員工們在節(jié)假日期間的生活，格蘭仕將原來的返鄉(xiāng)車費路費補貼，轉為留廠員工的春節(jié)活動經費。從年三十到正月初六，格蘭仕將組織游園、放電影等豐富多彩的文娛活動。與此同時，也會安排班組、車間做好回鄉(xiāng)員工的跟蹤工作，登記他們的返鄉(xiāng)地點，加強管理。格蘭仕還會為這些分批返鄉(xiāng)的員工準備愛心防疫禮包，并提前組織做好節(jié)后返程和招聘新人的防疫工作。

小熊電器：留廠員工有紅包還有餐補

為鼓勵員工留在企業(yè)過年，小熊電器一次性推出了11種福利政策，涵蓋春節(jié)紅包、餐費補貼、上班獎勵等。其中，對于留守順德的員工，2月8日上班獎勵300元;年三十到正月初七每人每天餐費補貼50元，8天共補貼400元，還可攜帶家屬一起參加公司組織的團年宴;在大年初一可領取春節(jié)紅包100元……同時，對回家過年的員工，安排暖心大巴接送回家、返廠，如果按時返崗還有100~300元的獎勵。另外，初十前返崗的員工最高還可得2500元年終獎。所有的獎勵加起來，最高可達4300元。

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