2013年6月28日下午，義烏市人力資源和社會(huì)保障局黨委委員、副局長(zhǎng)張永民蒞臨浙江歐意義烏工業(yè)園調(diào)研本地企業(yè)人才開發(fā)、人才培養(yǎng)問題，在公司總裁助理張凱鋒的陪同下，張副局長(zhǎng)一行了解了歐意品牌發(fā)展與人才發(fā)展戰(zhàn)略。

在參觀歐意“云時(shí)代產(chǎn)品體驗(yàn)館“時(shí)張副局長(zhǎng)尤其關(guān)注了歐意產(chǎn)品的技術(shù)創(chuàng)新、設(shè)計(jì)創(chuàng)新理念，對(duì)歐意現(xiàn)階段的產(chǎn)品定位表示了贊許。在體驗(yàn)館外張副局長(zhǎng)與張總探討了“企業(yè)如何引進(jìn)與留住專業(yè)技術(shù)人才“，張副局長(zhǎng)提出義烏市人力資源與社會(huì)保障局近期在高級(jí)平面設(shè)計(jì)專業(yè)人才輸出方面出臺(tái)了部分對(duì)企業(yè)有利的政策，希望歐意也能從中獲益，此外雙方還共同探討與解讀了政府對(duì)企業(yè)人才引進(jìn)方面正在實(shí)施與正準(zhǔn)備實(shí)施的政策與發(fā)展思路。

臨行前張總還與張副局長(zhǎng)在雨中談?wù)摿烁髯詫?duì)企業(yè)人才培養(yǎng)方面的想法，張總提出了現(xiàn)階段歐意在專業(yè)技術(shù)人才的需求尚存在很大的空間，并表達(dá)了希望多獲取政府對(duì)專業(yè)技術(shù)人才引進(jìn)方面的政策信息。此外與張副局長(zhǎng)分享了歐意2013人力資源規(guī)劃的亮點(diǎn)項(xiàng)目--“人才考證計(jì)劃“，對(duì)此張副局長(zhǎng)表示了贊賞與支持，強(qiáng)調(diào)企業(yè)在關(guān)注人才引進(jìn)的同時(shí)，應(yīng)注重提升員工對(duì)企業(yè)的認(rèn)可度來留住人才，對(duì)義烏本地人才沉淀發(fā)揮積極的推動(dòng)作用。

參觀完歐意后，張副局長(zhǎng)還將前往調(diào)研其他企業(yè)，為企業(yè)人才引進(jìn)、人才培訓(xùn)等方面提供更好的支持與幫助。

義烏市人力資源與社會(huì)保障局常委委員、副局長(zhǎng)參觀“云時(shí)代產(chǎn)品體驗(yàn)館“(右一)

張副局長(zhǎng)(右一)與總裁助理張總(左一)進(jìn)行溝通交流

張副局長(zhǎng)(左一)與總裁助理張總(右一)臨行前在雨中溝通